▼ กำลังโหลดข้อมูล... ▼
แสดงความคิดเห็น
คุณสามารถแสดงความคิดเห็นกับกระทู้นี้ได้ด้วยการเข้าสู่ระบบ
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ทรัพยากรบุคคล
มนุษย์เงินเดือน
=กองทุนเงินทดแทน= ค่ารักษาพยาบาลส่วนเกินจากกองทุน
ค่ารักษาพยาบาลพนักงานที่บาดเจ็บจากการทำงาน ส่วนที่เกินจากการดูแลรับผิดชอบของกองทุนเงินทดแทน
กฏหมายกำหนดให้ฝ่ายไหนเป็นผู้รับผิดชอบคะ แล้วในทางปฏิบัติทำกันอย่างไร
ขอบคุณมากค่ะ